حوادث العمل هي الإصابات التي تحدث للموظفين في مكان عمل ما ، وهي تعود لثلاثة عوامل:
- سوء الطالع.
- عدم إتخاذ إجراءات الأمان والسلامة في ظروف العمل وعدم إتخاذها حول الآلات .وظروف العمل التي لا تأخذ الأمان والسلامة في عين الاعتبار قد تكون إحدى الآتية:
- العتاد والآلات التي لا توفر أمّانات وحمايات.
- العتاد والآلات المعطوبة والمعطوبة جزءيا.
- عدم توافر أسباب الأمان والسلامة في ، على أو حول أماكن تواجد العتاد والآلات.
- عدم توفر الإضاءة المناسبة.
- عدم توفر التهوية المناسبة.
- الأرهاق.
- عدم إتخاذ العاملين الإحتياطات الواجبة عند العمل في بيئة العمل. ويجب إتخاذ الإجراءات التالية لحماية الموظفين :
- الإختبارات عند التوظيف والإختبارات الدورية ، كفحوص النظر والشخصية.
- تدريب الموظفين على العمل للتأكد من فهمهم للمخاطر وكيفية تجنبها.
- التشجيع والدفع الإيجابي لإتخاذ إجراءات السلامة والأمان.
- التوعية العامّة .
أمّا العوامل الأخرى الإصابات التي لا تعود اسبابها ظروف العمل المذكورة أعلاه فقد تعود إلى ثلاثة أسباب:
- العمل بحد ذاته وكونه خطيرا.
- جدول الأعمال المكتظ والضغط .
- الجو النفسي للعاملين ، كالتوتر.
- أستهداف الحوادث لدى العامل.